Por qué trabajar en Grupo Techint
Todas nuestras empresas proveen productos y servicios de alta calidad para las industrias más demandantes del mundo, por eso llevamos adelante proyectos que van más allá de la imaginación, que desafían límites y buscan siempre la excelencia.
El éxito de nuestras empresas depende de la gente que las componen, por eso potenciar sus capacidades y promover su crecimiento es uno de los pilares de nuestra estrategia corporativa.
Nuestras empresas se desenvuelven en mercados altamente competitivos que requieren de inversión constante en Investigación y Desarrollo. La innovación en productos y procesos es el factor que nos permite mantenernos como líderes en diversos sectores. Por eso contamos con centros de investigación establecidos alrededor del mundo que llevan adelante la importante tarea de crear lo nuevo, mejorar lo existente e ir siempre mas allá.
Te acompañamos en tu carrera
Nuestra gente marca la diferencia y nos permite llevar adelante proyectos complejos de manera exitosa y con nivel de excelencia. Su capacitación y desarrollo constituyen la columna vertebral que garantiza el cumplimiento de nuestros objetivos a largo plazo. Por eso, elegimos acompañar a través de programas especiales de capacitación a todas las personas que trabajan con nosotros, para que puedan adquirir las competencias que les permitan desarrollar su potencial y crecer profesionalmente.
Los programas de capacitación se basan en tres ejes: Gestión, Relaciones interpersonales y Formación complementaria. Estos tres ejes de formación te darán las capacidades y competencias adecuadas para crecer dentro de la empresa:
Gestión: El objetivo es que adquieras las competencias gestionales requeridas para el buen desempeño en la función.
Relaciones interpersonales: Aprenderás a articular las expectativas personales con las necesidades de la empresa.
Formación complementaria: Se trata de herramientas que complementan tu capacitación.
